خورنا: مدیرکل منابع انسانی و تحول اداری استانداری خوزستان به متقاضیان آزمون های استخدامی توصیه کرد که صرفا از طریق سایت ها و روزنامه های کثیر الانتشار اقدام کنند.

قاسم سواری اعلام کرد: براساس مشاهدات و اخبار واصله برخی سایت های خبری  در چند روز گذشته اقدام به انتشار فراخوان استخدامی در دستگاه های دولتی و بخش خصوصی کرده و مبالغی نیز جهت تکمیل فرم اطلاعات از ثبت نام کنندگان دریافت کرده اند، لذا به اطلاع می رساند اینگونه اخبار و آگهی های منتشر شده فاقد وجاهت قانونی است.

سواری اظهار کرد: افراد جویای کار توجه داشته باشند که تنها آن دسته از آگهی های استخدامی که از طریق روزنامه های کثیرالانتشار و سایت های معتبر وابسته به سازمان ها و وزارتخانه های مربوطه منتشر شوند معتبر خواهند بود.